中国共产党新闻>>组织人事

江苏淮安市清河区领导干部述职“无纸化”

姜长春
2013年01月09日15:10   来源:中国组织人事报
【字号 】 打印 社区 手机点评 纠错  E-mail推荐: 分享到QQ空间  分享


2012年度考核,江苏淮安市清河区力改以往领导干部“述学、述职、述廉、述法”过程中印发大量纸质报告和测评表格做法,推行“网上四述”,减少行政成本,实现“无纸化”考核。

该区建立网上“四述”系统,将领导干部“四述”报告、领导班子落实党风廉政建设责任制报告放在网上公示,系统内设“我要测评”、“我要质询”和“我要留言”三个部分,参与测评的人员对照被测评对象的“四述”报告,逐一进行评议和提出质询,测评结果、质询内容和留言情况由系统生成并及时公示。被群众提出质询的领导必须及时对质询问题进行回复,专门设立管理员参与督查。

(责编:常雪梅、程宏毅)


相关专题
· 《中国组织人事报》

  • 最新评论
  • 热门评论
查看全部留言

·焦点新闻