江蘇省公推公選副廳職領導干部報名工作於前天晚上12點結束。30個副廳職領導干部職位最終吸引1519人報考（報考省級機關和直屬單位職位1129人，報考省屬高校職位390人），競爭比例平均為50:1。報名人員的資格審查已在報名的同時進行，計劃明天全部完成，通過資格審查的人員名單將在省委組織部網站公布，報名人員可憑姓名和身份証號碼上網查詢。
此次公推公選的30個“副廳”職位中，“熱度”最高的是省級機關事務管理局副局長一職，報考人數為104人，堪稱“百裡挑一”。省委統戰部副部長、省民政廳副廳長兩個職位競爭也十分激烈，報名人數分別達到94人和97人。
省公選辦工作人員分析說，此次報名者具有高學歷、年輕化的趨勢。在1500多位報名者中，具有研究生學歷的982人，佔64.65%﹔具有高級專業技術職稱的841人，佔55.37%﹔45歲以下767人，佔50.49%。不少已是副廳級或者擔任黨政正職的人士也積極參與。如，省衛生廳副廳長職位有4名副廳級干部報名，省民政廳副廳長職位有19名縣（市、區）黨政正職參與競爭。
這次公推公選還首次引入適崗評價環節。該程序已於昨天開始進行，主要考查報名者的綜合素質，包括學歷學位、領導崗位經歷、專業背景、基層工作經歷、年度考核及獎勵情況等。考慮到高校領導職位與黨政機關領導職位工作性質和要求的不同，競爭高校職位人員的適崗評價，側重強調專業水平﹔競爭黨政機關職位人員的適崗評價，側重強調領導崗位經歷和基層工作經歷等。省外辦副主任和省商務廳副廳長兩個職位還設置了外語水平要求。（記者 毛慶）
省委黨校副校長桑學成表示，這次增加的適崗評價環節，突出考查報考者的基層工作經驗以及專業背景，一方面解決可能出現的高分低能、唯分取人現象，同時還有利於提高選人的針對性，盡可能把最適合的人選到最合適的崗位上去。
據悉，筆試將於8月22日舉行。本次筆試繼續採取一職一卷的方法進行筆試，共需21套試卷，分別是20套省級機關和直屬單位職位試卷以及1套高校職位試卷。 |
