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| 组织工作全方位 |
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| ·仲祖文:让优秀年轻干部在制度创新中脱颖而出 ·李源潮与新任县委组织部长座谈:组工干部要坚… ·李源潮:创新科研管理与人才发展体制机制 ·李源潮:对人民负责为人民服务让人民满意 ·李源潮:组织部长要选贤任能公道正派 |
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| ·傅兴国:切实加强干部心理健康教育 ·刘俊:用干部“辛苦指数”提升人民群众幸福指数 ·把好干部考察标尺 确保贤者上庸者下 ·吴德刚强调:努力为来甘挂职年轻干部创造良好… ·孙永春:认清新形势 增强使命感进一步提高组… |
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| ·公安部首次大规模公开选拔正局级领导干部全程… ·广东省政府公布最新省政府领导分工 ·贵州省公开遴选公务员和人民警察 ·向基层要战斗力———海南开展基层组织建设年… ·着力消除群众对公考面试公平公正的疑虑 |
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| ·选拔优秀年轻干部要坚持“公开”与“竞争” ·用制度为“不拘一格选人才”立据 ·年轻干部在制度保障下“立”业成才 ·从“房谋杜断”看用人 ·组工干部要做到“两面真” |
| 干部·人才 |
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| ·贵州省公开遴选公务员和人民警察 ·山东东营规范竞争上岗工作 ·武汉洪山区着力提高选人用人公信度 ·湖南制定进人选人用人“高压线” ·辽宁海城:在“四个一线”中优选青年干部 ·辽宁省海城市:10名镇局“一把手”差额票决 |
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| ·北京市将着力整治用人不正之风 ·云南丽江市:建立领导干部经济责任审计数据库 ·重庆市巫溪县:领导干部大操大办一律先免职 ·福建漳平:引导群众“挑刺”村居干部 ·四川广安规范领导干部离任经济事项交接 ·唐山将对公职人员“小过小错”追究问责 |
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| ·培养选拔基层优秀年轻干部座谈会召开 莫建成… ·江西省通报省直机关干部作风情况 5类问题表现… ·山西省女性领导干部专题培训开班 ·辽宁省领导干部任职培训班结束 ·年轻干部成长有什么规律?——以254名年轻局… ·推进改革增动力 教育培训结硕果 |
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| ·福建省年轻干部双向交流挂职培训会议召开 ·福建武平:后备村干“外挂”增长本领 ·厦门市创新选派干部驻村帮扶机制效果明显 ·湖南龙山县建立科级后备干部“双向挂职”制度 ·宁夏3.9万名机关干部下基层 ·四川广元422名干部到村任“第一书记” |
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| ·全面掌握科学评估人才资源开发状况 ·中央人才工作协调小组负责人就全国人才资源统… ·云南今年将选调150名应届毕业生下基层 作为干… ·青海保监局主要负责人就工作人员招录有关情况… ·陕西省表彰奖励优秀创新团队和个人 ·关于表彰陕西省有突出贡献专家的决定 |
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| ·中组部老干部局督查组来青检查指导工作 ·袁纯清会见中组部老干部政策落实督查组 ·徐松南出席重庆老干部工作会 指出引导老干部… ·中组部老干部局督查组来闽检查指导工作 ·湖南省军区离休干部 杨赞元喜迎百岁寿辰 ·四川省老干部系统开展“五个一”活动 |
| 组工评论 | 组工研究 |
| ·人才是科学发展第一资源 ·新任组织部长要珍惜「权力白袍」 ·湖北日报评论员:不拘一格用英才 ·让竞争择优之路越走越宽 ·夯实人才强县的基础 ·让新提拔干部顺利进入角色 |
| ·许耀桐:党内民主最为重要 ·积极发挥任期制党代表的作用 ·做好大学生村干部的管理使用工作 ·如何让老实人进入选人视野 ·创新年轻干部培养方式 ·解读全国县委书记集中培训 |
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09年国家公务员考试申论试题
析 09年国家公务员考试行测试题及答案 09年国家公务员考试申论试题 09年国家公务员考试行测试题 09年国家公务员考试申论范文(一) |
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